Propulsez vos compétences et celles de votre équipe!
Le jeudi 6 novembre 2025, de 8h00 à 12h15, rejoignez-nous au StoneHaven Le Manoir à Sainte-Agathe-des-Monts pour une matinée stimulante dédiée aux entrepreneurs et dirigeants engagés dans l’avenir de leurs équipes.
Dans le cadre du programmes Visées, conçu pour soutenir le développement des compétences en entreprise, ce forum est une occasion unique de découvrir les services, les subventions et les opportunités offerts pour renforcer vos capacités internes.
| 8h00 à 8h15 | Acceuil, café-croissant, réseautage |
| 8h15 à 8h20 | Mot de bienvenue |
| 8h20 à 8h50 | Portrait de la main d’œuvre dans la région, par la Corporation de développement économique de la MRC des Laurentides |
| 8h50 à 9h10 | Présentation du programme Visées |
| 9h10 à 10h15 | Conférence d’ouverture sur l’intelligence artificielle et l’évolution du monde du travail, par M. Charles Tremblay |
| 10h15 à 10h30 | Présentation des conférenciers et déplacement vers les ateliers |
| 10h30 à 11h30 | A) Exploitation optimale des logiciels, par M. Charles Tremblay B) Cybersécurité pour les PME, par M. Mohand Moulla C) Approche sécuritaire des véhicules électriques, par M. Pier-Luc Laurin |
| 11h30 à 11h45 | Retour en plénière (échanges sur les ateliers) |
| 11h45 à 12h00 | Mot de clôture par le programme Visées |
L’événement est gratuit, mais l’inscription est obligatoire.
Chaque entreprise peut inscrire jusqu’à 2 participants. (Des frais de 75 $ s’appliquent en cas d’absence.)
Nous tenons à remercier nos partenaires et instigateurs qui rendent ce forum possible : La Chambre de commerce du Montréal métropolitain, la Fédération des chambres de commerce du Québec (FCCQ). Cet événement est financé par le gouvernement du Canada.
Charles Tremblay
Formé en psychologie ainsi qu’en programmation objet, les dernières années ont été enrichissantes autant qu’occupées pour cet expert développeur. En effet, il a développé des solutions d’IA et automatisation via une multitudes de plateformes sécurisées, tout en continuant d’offrir plusieurs formations informatiques!
Travaillant dans le milieu de la gestion d’entreprise en direction départemental et des opérations depuis 11 ans et codeur depuis 7 ans, ce grande vulgarisateur a souvent dû mettre les compétences de ses collègues à jours et de trouver des nouvelles méthodologies pour rentabiliser des processus manuels souvent longs et/ou répétitifs.
Malgré l’amour qu’il a pu porter au papier, la vie lui a montré qu’il était quasi impossible de pouvoir être à jour sans automatisation dans la société d’aujourd’hui.
Pier-Luc Laurin
Pier-Luc est un gestionnaire expert en électrification des transports et son parcours professionnel en témoigne. Au cours des quatre dernières années, il a œuvré chez Investissement Québec en qualité de conseiller spécialisé, Exportation – Secteur transport – États-Unis, et plus récemment comme conseiller principal – Relations avec le milieu – Filière batterie. Auparavant, M. Laurin a été gestionnaire pour le développement des affaires (camions électriques) pour l’Amérique du Nord auprès de Lion Électrique ainsi que coordonnateur, Circuit électrique – Affaires publiques pour Hydro Québec.
À l’Institut du véhicule innovant, chaque projet est réalisé avec professionnalisme par une équipe chevronnée et passionnée, dotée d’une solide expertise en véhicules électriques, autonomes et connectés. Centre collégial de transfert technologique (CCTT) affilié au Cégep de Saint-Jérôme et étant accrédités comme centre de recherche par le CRSNG, l’Institut possède les habiletés et les infrastructures nécessaires afin de vous offrir ce qu’il y a de mieux en termes d’innovation.
Mohand Moulla
Au Collège Montmorency, Mohand Moulla encadre des étudiants engagés dans une AEC en cybersécurité. Accessible et centrée sur la pratique, cette formation outille concrètement les travailleurs à répondre aux besoins criants du marché. Elle incarne parfaitement l’objectif du projet : arrimer l’offre éducative aux nouvelles exigences technologiques des entreprises. Une belle démonstration d’avenir en action.

Vous souhaitez développer les compétences de votre personnel tout en gagnant du temps et en maximisant votre investissement?
Avec le programme Visées, vous bénéficiez d’un accompagnement à chaque étape :
Avant de recruter une nouvelle ressource, pourquoi ne pas miser sur les talents que vous avez déjà ?
Découvrez comment optimiser vos compétences en internes grâce à Visées!
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